Wir stellen ein

Immobilienkaufmann/-frau (w/m/d)

Über uns

Die GETEC PM Magdeburg ist als Immobiliendienstleister innerhalb der GETEC Gruppe auf das ganzheitliche Facility Management spezialisiert. Unser Portfolio umfasst die technische, infrastrukturelle und kaufmännische Verwaltung von Wohn- und Gewerbeimmobilien. Derzeit betreuen wir rund 1.800 Wohneinheiten mit über 90.000 m² Wohnfläche sowie gewerbliche Objekte mit mehr als 200.000 m² Nutzfläche. Mit 40 Mitarbeitenden zählen wir zu den führenden Immobilienmanagementunternehmen in Magdeburg. Unser Schwerpunkt liegt auf dem technischen Gebäudebetrieb, der effizienten Wartung und vorausschauenden Instandhaltung technischer Anlagen – mit dem Ziel, Betriebskosten zu optimieren und ressourcenschonende Lösungen umzusetzen. Wir verbinden technische Expertise mit nachhaltigen Strategien für einen zukunftsfähigen und wirtschaftlichen Immobilienbetrieb.

Für unseren Standort Magdeburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet und in Vollzeit:

Immobilienkaufmann/-frau (w/m/d)


Ihre Aufgaben

  • Kaufmännische und technische Betreuung der Wohnverwaltungsobjekte
  • Korrespondenz mit Eigentümern, Mietern, Behörden, Handwerkern und Dienstleistern
  • Wohnungsabnahmen/Wohnungsübergaben
  • Erstellen von Mietverträgen, Nachträgen und Kündigungsbestätigungen
  • Steuerung externer Dienstleister im technischen und kaufmännischen Gebäudemanagement
  • Forderungsmanagement und Rechnungsprüfung
  • Kontenprüfung (Sach- und Personenkonten)
  • Erstellen der Betriebskostenabrechnung
  • Reporting und Mitwirkung bei Quartalsberichten

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Immobilienkaufmann/-frau oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Praxis in der Objekt-/Mietverwaltung
  • Erfahrung in der eigenständigen Verwaltung von Immobilien
  • Sicherer Umgang mit IT/Datenbanken
  • Klare Kommunikation und Organisationsstärke
  • Führerschein (Klasse B) von Vorteil

Unser Angebot

  • Planbare Rahmenbedingungen: Vollzeit (40 Std.), flexible Arbeitszeiten
  • Mehr Urlaub: 30 Tage/Jahr
  • Vergütung plus Extras: Urlaubsgeld und Prämien (Ausgestaltung nach Vereinbarung)
  • Weiterbildung: fachliche Trainings/Schulungen
  • Gute Ausstattung vor Ort: kostenfreie Getränke, Obst und Mahlzeiten
  • Mobilität: kostenloser Parkplatz + dienstliche Nutzung des Fuhrparks (z. B. für Objekttermine)
  • Gesundheit & Team: wöchentliche Bewegungspausen, regelmäßige Firmenevents, familiäre Teamatmosphäre

Kontakt

Team Recruiting
Tel.: +49 (0) 511 121 088 -642




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