Das Bistum Augsburg sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt für die Hauptabteilung VIII – Zentrale Dienste, Abteilung Datenschutz einen Datenschutzbeauftragten (m/w/d) in Vollzeit. Die notwendige Zusatzqualifikation kann auch nach Anstellung erlangt werden. Der Dienstort ist in Augsburg.

DATENSCHUTZBEAUFTRAGTER (M/W/D)
Vollzeit

Ihre Vorteile:

• Eine sinnstiftende und verantwortungsvolle Tätigkeit für eine wertgebundene Institution
• Kollegiales Team und angenehmes Arbeitsklima
• Ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld, flexible zeitliche Rahmenbedingungen
• Teilweises Arbeiten im Homeoffice möglich
• Besondere Sozialleistungen, betriebliche Altersvorsorge BVK, Kinderbetreuungszuschuss, Mitarbeiterveranstaltungen
• Breitgefächerte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Leistungsgerechte Vergütung nach EG 11 ABD (ähnlich TVöD)
• Weiterführende Informationen unter folgenden Links: Entgelttabelle und Erfahrungsstufen ABD

Das Bistum Augsburg ist mit 1,1 Millionen Katholiken das zweitgrößte Bistum in Bayern. In der zentralen Verwaltung sind 1.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter beschäftigt.

Ihr Aufgabengebiet umfasst im Wesentlichen:

• Einführung, Durchsetzung und Überwachung eines einheitlichen Datenschutzmanagements
• Unterweisung der örtlich Verantwortlichen und der Mitarbeiter/-innen zum Datenschutz
• Kontrollen im Rahmen der Datenschutzgesetze und der Datenschutzaufsicht
• Auskunft und Registeraufgaben im Rahmen der Datenschutzgesetzte
• Optimierung der technischen und organisatorischen Abläufe der Datenverarbeitung
• Unterstützung und Durchsetzung von Entscheidungen und Weisungen der Diözesanleitung
• Mitarbeiter-Schulung und betriebliche Weiterbildung

Ihr Anforderungsprofil:

• Bachelorabschluss oder vergleichbare Qualifikation (z.B. Verwaltungsfachwirt (BL II))
• Kenntnisse im Bereich Datenschutzrecht und hohe IT-Affinität wünschenswert
• Fachkundenachweis für betriebliche Datenschutzbeauftragte oder die Bereitschaft, diesen mit unserer Unterstützung zu erwerben
• Verbindliches und freundliches Auftreten sowie sichere Verhandlungsführung und hohe Verschwiegenheit
• Ausgeprägte soziale Kompetenz in der Bewältigung von Konfliktsituationen
• Hohe Eigeninitiative, selbstständiges Arbeiten, hohes Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit sowie Teamfähigkeit
• Reisebereitschaft im Bereich des Bistums Augsburg, Führerschein Klasse B wünschenswert
• Identifikation mit den Grundsätzen und Zielen der katholischen Kirche

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis zum 12.07.2026

Bewerbungen von Menschen mit einer Schwerbehinderung sind ausdrücklich erwünscht.

Bischöfliches Ordinariat Augsburg – Personalabteilung Verwaltung und Arbeitsrecht
Ansprechpartner: Herr Johannes Kramer (0821/3166- 1316)

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