Leiter Rechnungswesen und Steuern (w/m/d)

Sie verbinden fundierte Expertise im Rechnungswesen und Steuerrecht mit klarer, empathischer Führung? Dann erwartet Sie eine verantwortungsvolle Schlüsselposition, in der Sie verlässliche Abschlüsse sicherstellen, Prozesse weiterentwickeln und ein erfahrenes Team auch durch anspruchsvolle Veränderungen führen.

Ihre Aufgaben

Fachliche und disziplinarische Führung der Abteilung Rechnungswesen und Steuern mit den Teams Haupt- und Anlagenbuchhaltung, Steuern, Kosten-/Leistungsrechnung sowie Budget- und Kostenverantwortung für die Abteilung
Erstellung und Weiterentwicklung der Bilanzierungs- und Bewertungsrichtlinie für die Einzeljahresabschlüsse und den Konzernabschluss
Mitwirkung bei der Erstellung der Körperschaftsteuer-, Gewerbesteuer- und Umsatzsteuererklärungen für alle Unternehmen der Stadtwerke Erfurt Gruppe
Verantwortung für das Tax Compliance Management sowie dessen kontinuierliche Weiterentwicklung gemeinsam mit dem Team
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit allen Unternehmen der Stadtwerke Erfurt Gruppe, dem Konzerncontrolling, Wirtschaftsprüfungs- und Steuerberatungsgesellschaften, Betriebsprüfenden sowie Behörden
Beratung von Projektleitungen und Fachbereichen bei Bilanzierungsfragen
Sicherstellung der ordnungsgemäßen Verbuchung sämtlicher Geschäftsvorfälle auf Grundlage gesetzlicher und konzerninterner Vorgaben
Verantwortung für die konzernweite Steuerung und Weiterentwicklung des Kreditorenmanagements entlang des gesamten Purchase-to-Pay-Prozesses - von der Stammdatenpflege und digitalen Rechnungserfassung über die Rechnungsprüfung und Klärung bis zum fristgerechten Zahlungsverkehr
Sicherstellung effizienter, rechtssicherer und kontrollierter Prozesse im Kreditorenmanagement
Nutzung von Skontopotenzialen und Unterstützung einer vorausschauenden Liquiditätssteuerung
Entwicklung aussagekräftiger Kennzahlen und Reportings zur Steuerung und kontinuierlichen Verbesserung der Prozesse
Initiierung und Umsetzung von Prozessoptimierungen im Rechnungswesen und Steuerbereich
Effiziente Weiterentwicklung der vorhandenen IT-Anwendungen, insbesondere im SAP-Umfeld
Situativ angepasst und souverän nehmen Sie Ihre Mitarbeitenden im operativen Tagesgeschäft sowie in komplexen Veränderungsprozessen mit

Ihr Profil

Abgeschlossenes betriebs- oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Rechnungswesen, Steuern, Controlling oder Finanzen beziehungsweise eine vergleichbare Qualifikation
Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen und Steuerwesen, gerne auch aus einer Steuerberatungs- oder Wirtschaftsprüfungsgesellschaft
Sehr gute Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB
Fundierte Kenntnisse im Steuerrecht wie Umsatz-, Gewerbe- und Körperschaftsteuerrecht sowie im Bereich steuerlicher Organschaften, Kenntnisse des Gemeinnützigkeitsrechts wünschenswert
Fundierte SAP-Kenntnisse, insbesondere in den Modulen FI-GL, FI-AA, FI-AP sowie SAP Steuerfunktionen
Fähigkeit zur verständlichen Aufbereitung komplexer Zusammenhänge und zur überzeugenden Präsentation vor Entscheidungsträgerinnen und Entscheidungsträgern
Ausgeprägtes konzeptionelles und analytisches Verständnis
Hohes Maß an Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationskompetenz
Lösungsorientiertes Handeln, Entscheidungsstärke und Empathie

Ihre Vorteile bei uns

Eigenverantwortliche Leitung strategisch relevanter Projekte und Veränderungsprozesse
Großer Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung des Rechnungswesens, des Tax Compliance Managements und des konzernweiten Kreditorenmanagements
38-Stunden-Woche, gelebte Work-Life Balance mit flexiblen Arbeitszeiten, die Option zum mobilen Arbeiten sowie 30 Tage Urlaub
Außertarifliche Vergütung inklusive einer Bezuschussung zum Mittagessen, einer betrieblichen Altersversorgung, Unfallversicherung und Jahressonderzahlung
Vielfältige betriebliche Sozialleistungen z. B. Jobticket, JobRad, Gesundheitskurse, "Freizeitcard" (ega und Bäder), Betriebskindergarten und Mitarbeiterevents
und vieles mehr

Bewerben Sie sich jetzt

Wir bieten Ihnen ein Ihrer Tätigkeit entsprechendes Einkommennach außertariflicher Regelung. Die Stelle ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Menschen geeignet. Wenn Sie Interesse haben, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung, unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

Bewerben Sie sich online unter www.stadtwerke-erfurt.de/karriere.

Die SWE Service GmbH bündelt das umfassende kaufmännische Dienstleistungsportfolio der Unternehmensgruppe, von Finanzen und Einkauf bis hin zu allen Abrechnungsprozessen für die Kunden unserer Versorgungsunternehmen. Darüber hinaus sorgen wir für moderne und verlässliche HR-Leistungen: von der Auswahl neuer Auszubildender und Mitarbeitender über die tarifkonforme Vergütungsabrechnung bis hin zur Personalentwicklung mit eigener Medienproduktion.

Die Stadtwerke Erfurt Gruppe setzt sich aus insgesamt 17 Unternehmen mit fast 2.000 Mitarbeitenden zusammen. Sie ist die Lebensader der Landeshauptstadt: Wir sorgen für Mobilität, Strom, Wärme und Wasser. Wir entsorgen, reinigen und bieten vielfältige Freizeitangebote für mehr Lebensqualität in Erfurt. Als kommunales Unternehmen verstehen wir uns als Partner des kulturellen und gesellschaftlichen Lebens der Stadt. Bei uns erwarten Sie anspruchsvolle Aufgaben in einem tariflichen Arbeitsumfeld mit systematischer Personalentwicklung, betrieblichem Gesundheitsmanagement und Angeboten zur guten Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Veränderungen gestalten wir gemeinsam, beziehen unsere Mitarbeitenden in wichtige Prozesse ein und greifen ihre Ideen aktiv auf.

Ihre Ansprechpartnerin
SWE Service GmbH
Diana Gilles
HR Recruiterin

Telefon: 0361 564-1450
www.stadtwerke-erfurt.de/karriere

www.stadtwerke-erfurt.de

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