Die Stadt Bochum mit ca. 375.000 Einwohnerinnen und Einwohnern ist mit einer Vielzahl anspruchsvoller Wissenschafts-, Bildungs- und Kulturstätten sowie vielen Einrichtungen für Freizeit, Sport und Erholung eines der wirtschaftlichen und kulturellen Zentren des Ruhrgebiets.

Wir suchen zum 01.05.2027 eine*n

Beigeordnete*n (w/m/d) für Bildung, Integration, Kultur und Sport (Stadträtin / Stadtrat)

Diese attraktive Position wird nach Besoldungsgruppe B 5 LBesG vergütet.

Die Wahlzeit beträgt acht Jahre.

Als Mitglied des Verwaltungsvorstandes sind Sie maßgeblich an der gesamtstädtischen Entwicklung und der Umsetzung der Bochum Strategie beteiligt. Zu Ihrem Geschäftsbereich gehören die Bereiche Bildung, Integration, Kultur und Sport und Sie führen nach gegenwärtigem Zuschnitt

Gleichzeitig sind Sie Vorsitzende*r des Verwaltungsrates der Kulturinstitute Bochum AöR (Schauspielhaus, Bochumer Symphoniker und Zeiss Planetarium).

Eine Änderung der Geschäftsverteilung bleibt vorbehalten.

In dieser herausgehobenen Führungsfunktion prägen Sie maßgeblich die Zukunft der kommunalen Bildungs-, Integrations-, Kultur- und Sportlandschaft. Sie gestalten so die Zukunft einer modernen Großstadt mit Lebensgefühl und prägen zugleich die Weiterentwicklung eines urbanen Raums, der weit über die Region hinaus als Hotspot der Live-Kultur wahrgenommen wird. Hierzu gehören im Besonderen auch der Aufbau und die Realisierung des Projekts Haus des Wissens als neuartigem Ort der Bildung, Begegnung und Partizipation.

Die Stadt Bochum befindet sich im Wandel. Mit der Bochum Strategie sind wichtige Weichen der Stadtentwicklung gestellt. An diesem Erfolgskonzept wirken Sie aktiv mit. Hier wird eine fachübergreifende Zusammenarbeit an gesamtstädtischen Projekten großgeschrieben. Der Kompass für gute Zusammenarbeit und Führung schafft den Rahmen für eine moderne, gestaltende und dienstleistungsorientierte Stadtverwaltung.

Wir sind eine moderne und innovative Dienstleistungsverwaltung im Herzen des Ruhrgebiets. Um diesen Anspruch und die Qualitäten unserer Arbeit kontinuierlich zu verbessern, stärken wir Diversität und kulturelle Vielfalt. Wir pflegen eine Unternehmenskultur, die von gegenseitigem Respekt und Wertschätzung geprägt ist.

In enger Zusammenarbeit mit Politik, Verwaltung, Bildungseinrichtungen, Sportvereinen, Kultureinrichtungen, freien Träger*innen, wissenschaftlichen Institutionen sowie Akteur*innen der Stadtgesellschaft entwickeln Sie nachhaltige Lösungen für die Herausforderungen einer vielfältigen und dynamischen Großstadt. Mit strategischem Weitblick, ausgeprägter Führungskompetenz und kommunikativer Stärke führen Sie Ihre Organisationseinheiten erfolgreich durch Veränderungsprozesse und begeistern Mitarbeitende sowie Partner*innen für gemeinsame Ziele und eine zukunftsorientierte Stadtentwicklung.

Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium der Verwaltungs-, Politik-, Bildungs-, Kultur-, Sozial- oder Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung. Alternativ erfüllen Sie diese Voraussetzung aufgrund gleichwertiger Fähigkeiten und Erfahrungen, die Sie durch entsprechende berufliche Tätigkeiten erworben haben. Sie können sich ebenfalls bewerben, wenn Sie über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, zweites Einstiegsamt des allgemeinen Verwaltungsdienstes verfügen.

Sie werden ein Dezernat mit derzeit ca. 700 Beschäftigten leiten und weisen neben einer mindestens dreijährigen Führungserfahrung auch die Führungsqualitäten auf, die für die Leitung einer so großen Verwaltungseinheit erforderlich sind, sowie Erfahrungen in der strategischen Steuerung komplexer Organisationen oder Organisationseinheiten.

Die Position erfordert ein ausgeprägtes Verständnis für die konstruktive und vertrauensvolle Zusammenarbeit im Verwaltungsvorstand. Neben der verantwortungsvollen Leitung des eigenen Dezernates wird erwartet, dass Entscheidungen stets mit Blick auf die Gesamtinteressen der Stadt getroffen, ressortübergreifende Lösungen unterstützt und gemeinsame Zielsetzungen aktiv verfolgt werden.

Bewerbungen von Menschen mit internationaler Familiengeschichte sind ausdrücklich willkommen.

Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung werden Frauen nach den Bestimmungen des Landesgleichstellungsgesetzes (LGG) bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen.

Interessiert?

Bewerben Sie sich direkt bei der von uns beauftragten Beratungsgesellschaft zfm. Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen dort unter der Rufnummer 0228 265004 Raza Hoxhaj, Waishna Kaleth oder Julia Schwick gerne zur Verfügung. Lassen Sie uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen bitte bis zum 15.11.2026 über die zfm-Jobbörse unter www.zfm-bonn.de/jobboerse zukommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!

Die Personalberatung für die Kommunalwirtschaft
und die öffentliche Verwaltung

www.zfm-bonn.de