FreiLacke entwickelt seit 1926 hochwertige, umweltfreundliche und wirtschaftliche Systemlacklösungen. Unsere Produktpalette umfasst das gesamte Spektrum von Flüssig-, Pulver- und Elektrotauchlacken bis hin zu Composites-Lösungen. Wir bieten unseren Mitarbeitenden sowohl kurze Entscheidungswege und den individuellen Freiraum eines Familienunternehmens als auch die Herausforderungen und Entwicklungsmöglichkeiten einer internationalen Unternehmensgruppe. Mit über 600 Mitarbeitenden am Standort Döggingen und in Tochtergesellschaften weltweit sorgen wir dafür, dass die Welt etwas bunter wird.

Zur Verstärkung unserer Einkaufsabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen*

Teamleiter* indirekter Einkauf, Prozesse & Digitalisierung

Ihr Profil

• Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes kaufmännisches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung mit technischer Weiterbildung (z. B. als Techniker o. ä.)
• Mehrjährige Erfahrung im strategischen Einkauf eines Industrieunternehmens ist zwingende Voraussetzung
• Sie verfügen über sehr gute Kenntnisse im Prozessmanagement, der Digitalisierung und der Einführung von Standards und Systemen
• Erfahrungen in der fachlichen Führung, Koordination und Weiterentwicklung von Mitarbeitenden sind von Vorteil
• Neben sehr guten Englischkenntnissen zeichnen Sie eine hohe IT-Affinität und sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten aus

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die fachliche Leitung des indirekten Einkaufs
• Als Prozessexperte analysieren, standardisieren und verbessern Sie die Einkaufsprozesse kontinuierlich und proaktiv
• Gemeinsam mit der Einkaufsleitung tragen Sie die Verantwortung für die Digitalisierungsstrategie im Einkauf und entwerfen eigenständig eine ganzheitliche Roadmap, koordinieren deren Umsetzung und steigern somit die Effizienz und Transparenz der Einkaufsprozesse
• Sie tragen die Verantwortung für mehrere indirekte Materialgruppen und mindestens eine direkte Materialgruppe und führen selbstständig Verhandlungen mit Lieferanten

Wir bieten Ihnen:

• Eine spannende und verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum in einem modernen
  und gleichzeitig traditionsreichen Familienunternehmen.
• Eine fundierte Einarbeitung sowie viele berufliche und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten.

*Für uns zählt der Mensch, nicht das Geschlecht! Wir sind überzeugt, dass Vielfalt eine Bereicherung ist und lehnen jede Form von Diskriminierung ab.

Referenznummer YF-51511 (bitte in der Bewerbung angeben)

Sandra Hoer
Emil Frei GmbH & Co.KG
(Senior HR Business Partner)
Tel: +49 7707 151-1409

Emil Frei GmbH & Co. KG
Am Bahnhof 6
78199 Bräunlingen-Döggingen
karriere-freilacke.de